当前位置:首页 > 专题范文 > 谈话记录 >

学校领导谈心谈话记录内容范文2篇

时间:2023-04-30 15:05:05 浏览量:

篇一:学校领导谈心谈话记录内容范文

  

  校长与年轻教师谈话记录

  谈心时间:

  年

  月

  日

  谈心地点:校长办公室

  谈

  心

  人:校长

  谈心对象:教师

  宏:我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在教育教学工作上我偶尔存在着应付思想,态度不够认真。今后我要坚决加以改正.校长:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在教学业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的教学工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高教育教学工作质量.宏:嗯,校长说的对,在以后的工作里我会更加严格要求自己,从全方位的角度来不断的完善自己存在的不足,更好的去完成以后的教学工作。

  校长:你能够这样想是好的,但是要能够这样做才是不断完善自我的正确方式,希望你不要半途而废。在以后的工作里你要多向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

  宏:嗯,今天的谈心使我收获颇丰,使我深受教育.其实在学校大家平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,我相信以后南门的教育事业会越来越规范的。

  校委领导与年轻教师谈话记录

  时

  间:2017年

  月

  日

  地

  点:领导办公室

  谈

  心

  人:丽

  谈心对象:琴

  琴:我这一段时间以来,工作、生活状态都不是特别好,感觉整天没有工作动力、没有压力,有时候还很烦,,我也不知道怎么办啊?丽:你能意识到这一点,这说明你对自己还是比较负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研工作,对工作执著,并且要找到推动自己学习的力量,这些都能理解,但是这种状态是极其不健康的。究竟为什么不能满腔热情的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你的心不静.其次是心态的问题.琴:你说的对,我就是心静不下来,浮躁。自己控制不住自己.丽:关于这个问题,我有个主意,说给你听听,你回去之后可以试试,如果有用的话,你可以用下,如果不行,咱们再坐在一起探讨.

  一是练字,当你心烦浮躁的时候,拿出来字帖练练,用心写,直到自己平静下来;二是读书,读一本励志的书,看看别人成功的例子,锻炼培养自己的心理素质。我可以推荐几本,比如说:《教师》、《读者》。

  三是做自己擅长的事,就当是巩固训练,当你的心静下来时,再做其他难一些的题。这样的话,工作学习感觉很充实,又没有浪费时间。这几条你可以试试看。

  琴:嗯好,谢谢韩教导,我回去试试.丽:“其实,你们这个年龄的人,最缺乏的是吃苦的精神,缺的是执著的精神,很多事情做一个头就没有了尾,缺的是一个健康积极向上的心态!缺的是一种敢做敢当的气魄!在一些成功人士的心里,永远都有一条信念支持着他!你是一个聪明的人,并且你的人际关系交往很和谐,如果你能够认真思考自己的未来,给自己定一系列的小目标,立长志!相信你的未来一定是美好的!一定会成功!

  琴:谢谢韩教导,今天的谈话使我受益很多,我会尽快调整好自己的心态投入到以后的工作中的。

篇二:学校领导谈心谈话记录内容范文

  

  学校领导与教师谈心谈话记录内容

  近日,学校领导组织了一次与教师的谈心谈话,以深入了解教师的工作情况与学习生活,促进学校教育科研工作的发展。该谈心谈话由学校领导带领,特别邀请了8位教师参加,其中包括一位教育学院副院长、一位新进教师以及其他几位优秀教师。

  谈心谈话中,领导首先询问了参与者们的工作情况;他们回应了近期的师生活动,课堂教学,科研活动,学习指导与技能培训方面的情况,表明了他们有责任心,主动性强、管理能力好的特点。

  领导还询问了参与者的学习、生活状况,发现教师们工作成果明显,学习成绩优秀,生活规律,自律性强,虽然每周工作时间仍然较长,但不厌其烦,始终积极正面,令人感到高兴。

  此外,学校领导还询问了参与者们有无遇到相关问题,教师表示,他们有一些较为困难的工作,例如,时常遇到家长要求提高学生成绩,班主任要求增加课外练习,学生们自身有时候也做不到有效的学习

  领导深入讨论并提出一些有益的建议,强调要保持细心、勤奋、踏实的工作态度,有计划、有系统地开展教学活动,及时与学生进行交流沟通,以解决学习中出现的问题,特别是培养学生的独立学习能力。最后,领导表示,学校会加强对教师的学术支持,给予不断的劳动报酬,为教师的职业发展和自我实现提供更多的平台。

  本次谈心谈话取得了圆满成功,让参与者对学校教育科研工作有了新的认识和认知,使每个人的工作和生活更加充实,更加充满活力。

  总之,这次谈心谈话为参与者提供了一个可以直接与学校领导独

  -1-

  处沟通,交流见解,共同探讨解决方案,改进教育教学管理的一次难得的机会,有助于参与者提高了自身能力,提升他们的教学管理技能,为今后的工作发展与更加发展作出更多贡献。

  -2-

推荐访问:学校领导谈心谈话记录内容范文 谈心 学校领导 谈话