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访惠聚老队员交接工作(9篇)

时间:2023-05-05 11:35:07 浏览量:

篇一:访惠聚老队员交接工作

  

  访惠聚老队长回村传帮带工作体会

  作为一位曾经的访惠聚老队长,我深有感触地认识到了传帮带工作的重要性。在我所负责的乡镇,由于长期以来的经济落后和人才流失,年轻人前往城市谋求生计,留下了老人和孩子们在乡村中苦苦挣扎。因此,当我被分配到这里工作时,我深知自己的责任不仅仅是推动访惠聚工作,更要带领本地群众共同发展。

  一开始,我遇到了很多的阻力和难题。由于我与当地群众文化、生活习惯等存在巨大差异,加之我刚刚接手这项工作,许多群众不明白为什么需要我的帮助。但我并没有灰心,而是选择了耐心引导。通过与当地群众沟通交流、参与当地文化活动和推行各种社会项目,我逐渐地获得了当地人的信任和支持。同时,我也在当地招募了一部分年轻人,分配了各种岗位,带领他们积极开展工作。

  在工作中,我发现传帮带工作的最大难点是如何平衡各种需求。许多年轻人出于工作考虑,常常为自己的发展方向而拒绝承接一些基层工作,这时我们就需要找到他们的兴趣点,在派遣工作时充分体现个人发展需求。同时,在需要协调群众时,我们也需要注重为他们提供实际的支持和帮助。例如,在一些技术学习中,我们组织学习交流并扶持他们的研究成果,以加强他们和当地人的联系和合作。

  通过这些年的工作经验,我意识到当地群众的生活和发展实际是相辅相成的。而我们的工作并不是要推动他们的单向发展,而是为他们提供更加多样化的选择,以满足他们不同的需求。因此,我现在积极支持当地自助式发展,并通过传帮带推动当地群众的自力更生,提高了整个区域经济的发展水平。

篇二:访惠聚老队员交接工作

  

  学校“访惠聚”驻村工作简报

  学校“访惠聚”驻村工作简报

  学校“访惠聚”驻村工作简报【一】

  2月1日清晨,我校新一批

  “访惠聚”驻村工作队按照自治区党委的相关要求和学校的安排,扛起行李,奔赴驻村一线,开展新一年的“访惠聚”驻村工作,确保驻村工作的无缝衔接。马文华院长、来提甫副院长等领导与驻村工作队员们亲切话别。

  马文华讲到,此次“访惠聚”工作是我校首次入驻巩留县开展工作,驻村工作队的任务重、责任大,学校将全力支持“访惠聚”驻村工作队的工作,做好后勤保障,解决后顾之忧。驻村干部要努力适应新环境、展现新作为、开创新局面。驻村工作队要深入贯彻落实自治区“访惠聚”工作精神,切实把工作的着眼点和着力点放在社会稳定和长治久安上,应时刻把纪律和规矩挺在前面,严守驻村工作纪律和要求,在加强基层组织、拓宽致富门路、深化思想教育、全力推进脱贫攻坚等方面取得新成绩。要充分发挥临时党支部的作用,密切联系群众、深入群众,到田间地头和家里去了解群众的所思所盼所想,解决好群众关心的问题,让各族群众感受到“新变化、新面貌、新气象”。

  工作队员们对学校的关心和支持非常感动,纷纷表示要坚决按照自治区党委的决策部署和学校的工作安排,不折不扣地落实好“访惠聚”驻村工作的要求,绝不辜负学校的希望和重托,以更加坚决的态度、更加务实的作风、更加严明的纪律、更加有力的措施,撸起袖子加油干,争做维护稳定的`先锋、民族团结的模范、基层干部的表率,向自治区党委和各族人民群众交一份满意的答卷。

  学校“访惠聚”驻村工作简报【二】

  1月27日-29日,在2017年农历鸡年春节来临之际,学校党委副书记、校长雒秋江和党校办主任康华一行赴我校“访惠聚”驻村点——阿瓦提县拜什艾日克镇库木力克管理区慰问坚守岗位的驻村干部,与学校驻村工作组全体干部和村民共度新春佳节。

  在库木力克管理区四个驻村点,雒秋江校长对驻村干部们服从组织安排、远离亲人朋友、坚守驻村岗位的工作态度和撸起袖子加油干的敬业精神给予了高度评价,向驻村干部们致以新年问候和新春祝福,并送上了节日慰问品。

  在玉斯屯克库木艾日克村,雒秋江校长一行在工作队队长张小楠的陪同下参加了该村举办的春节茶话会,和村干部、“四老”人员、党员、村办被服厂职工、村民代表欢聚一堂,喜迎新春。

  在索克满村,雒秋江校长专程探望了他的结对认亲户阿巴斯·库尔班一家,了解了亲戚们的生产生活,查看了亲戚家的羊圈,并为亲戚送去了节日的礼物。

  在托万克库木艾日克村,雒秋江校长在工作队副队长夏伊麦尔旦·亚克甫的陪同下参加了该村村民活动中心揭牌仪式,接受了村民送给新疆农业大学驻村工作队的锦旗,并观看了由村“两委”和工作队组织开展的迎新春村民趣味运动会和斗鸡、斗羊大赛。

  在库木奥依拉村,雒秋江校长听取了第三批驻村工作队总领队谢树青对一年来开展“访惠聚”驻村工作的总结,和驻村干部们欢坐一堂互送祝福,共贺新春,并为即将到任的新一批驻村工作队顺利完成交接、迅速投入工作出谋划策。

  紧张的行程、满满的祝福和喜庆的气氛让第三批驻村干部们倍感温暖和鼓励,虽然大家今年过年没有和家人团聚,但驻村干部们一致表示,请学校党委放心,请全校师生放心,他们将按照自治区对“访惠聚”工作的最新要求,在驻村点站好最后一班岗,确保“访惠聚”新、老工作队无缝对接,努力做好最后一个多月的驻村各项具体工作,让当地百姓满意。

篇三:访惠聚老队员交接工作

  

  访惠聚民情日记之第一天

  篇一

  20xx年2月2日。“访惠聚”驻村工作的第一天,我与20xx年“访惠聚”工作队两名老队员聂津津、江飞一起入户走访,开展各项工作,在忙碌中体验着别样的精彩与快乐。

  “你好!我叫祖力皮亚,你叫什么名字?”“你好!我叫杨文浩。”“你好!”“你好!”“你们好!”走在前往联系村组的路上,几个小女孩追上我们热情的打招呼,在听到我们的回应后,旁边几个玩耍的孩子也走了过来,用不太熟练的普通话向我们问好。看着眼前一张张稚嫩的笑脸,心里好一阵的感动,被这爽朗的笑声所感染,我从孩子们灿烂而充满期待的笑脸中看到了作为“访惠聚”驻村干部的一份责任与担当。

  一路上,不止是村里孩子们,碰到的村民也都热情的和同行的聂津津、江飞两人打招呼,热情的邀请我们到他们家里。从他们亲密的互动中,我看到了村民的朴实与热情,看到了两位驻村工作队老队员通过他们的辛勤努力与付出,与村民建立起的亲密无间的情谊。那一刻,我心里暗暗下定决心:一定要全力以赴做好驻村期间的每一项工作,特别是用心做好群众工作,像同行的老队员一样,做村民的贴心人。

  “本科自考报了没有?”“报了,一共需要考16门,今年考4门,我已经开始复习今年的考试科目了。”走进返乡大学生帕提古丽·吾甫尔的家中,同行的队友聂津津与关心的询问起帕提古丽·吾甫尔本科自学考试的事情,他们亲热的聊了好一阵,从他们的聊天中,我看到了帕提古丽对我们“访惠聚”驻村工作队干部的信任与热情。出门的时候,帕提古丽热情的把我们送出好远一段距离。

  “谢谢!吃饭!”在西力甫汗·百克力大娘家中走访时,看到她正在打水,我们便上前帮忙,她连声的感谢和热情邀请让我很受触动。其实我们只是顺便帮助她做了小小的一件事情,而她却给予我们这样热情的邀请,这一刻我再次感受到作为一名“访惠聚”驻村工作队员的责任与担当。

  一天的“访惠聚”工作在充实的忙碌中结束了。路上嬉戏玩耍的孩子们的热情互动,入户走访时的亲密交流,还有我们的真情帮扶赢得的声声赞誉。一天走访中遇到的很多人其实并不怎么听得懂我们的话,但他们从我们的言行中读懂了驻村干部真心帮扶和付出,正是这份真心帮扶和付出让我们和他们跨越了不同语言的界限,建立起越来越亲密的关系。

  篇二

  带着对驻村工作的期待,也带着对新生活的向往,在43周岁生日的这天,我背起行嚢来到了乌赞乡塔尔克特村,开启了我的“访惠聚”驻村之旅。

  来到村委会给我印象最深的便是干净整洁的周转房。“内部全是标准间设计,24小时供应热水,室内还有卫生间。在农村这样的条件真不是一般的好,听说我们是最早住进周转房的工作队,真是幸运啊!我在心里暗自感叹到…”。

  驻村第一天,我参加了村里的早派工晚研判会议,支部书记孙建国对工作进行了全面安排部署。通过听取汇报,使我掌握了村里近期重点工作,认识了纯朴的村干部们,彼此间的交流,让自己快速进入了角色,对“访惠聚”工作和村情不再是一头雾水。

  晚上在夜校和村民第一次见面,看到台下坐的满满当当的村民和他们期待的眼神,真心感觉肩上责任重大。以后的日子就要和他们朝夕相处了,我希望这段驻村的时光会成为我生命中最美好的回忆之一。

  这个村我不是第一次来,但是作为访惠聚工作第一书记,却是我人生第一次,我希望尽自己所能干好工作,让塔尔克特村的老百姓感恩祖国感恩党,感受生活的美好。

  篇三

  20xx年对于我来说是一个不一样的开始,作为尼勒克县568名各族干部组成的88个工作队的其中一员,我深感使命光荣和责任重大。今年,我们一行八人组成的小集体将在木斯乡木斯村开启新征程,木斯村位于距县城96公里,路途的遥远让我们淡忘了对家的挂念。整洁

  的村委会、温暖的宿舍、热腾腾的饭菜,村干部和老队员的细心帮我们安排了宿舍以及日常生活所需之物,对我们嘘寒问暖,关怀备至,让我们临行前的担忧和顾虑瞬间消失,更让我们对他们对待工作和民众的热情和善意感到敬意。

  工作都是有序开展,早派工、晚研判,既有任务、又有汇报,一天很充实。在忙碌的半天里,20xx年访惠聚工作队也把自己的“传*-民情”交给我们,这里面记载了入户走访时每一户家庭情况、收入来源、困难建议,在交接的过程中还贴心的为讲解了走访入户的方式方法,把群众当亲人距离才会近,把干部当朋友合作更愉快,一句一字、一颦一笑都在认真的讲述着他们的经验、积累、过程,也为我们今后做好群众的工作奠定了坚实的基础,随后我们一起合影,留下一张新老交接的全家福。在安顿好一切后,我们来了个热身,在老队员的带领下入户走访,为亲戚、帮扶户、三老人员、困难户等送上节日的慰问并增加了解。

  这是一个寒冷的季节,因为他们,一切都好像被温暖了。热心的老队员,热情的村干部,朴实的老百姓。他们的言行举止暖化了冬日的寒冷,暖化了我们顾虑的内心,也暖化了工作上的困难问题,20xx年是改革开放40周年,是脱贫攻坚的重要之年,也是我们驻村工作的延续之年,在20xx年度工作队打下的良好基础上,我们接过接力棒尽心尽力将各项工作落实到位,争取20xx年度取得更加优异的成绩。

篇四:访惠聚老队员交接工作

  

  访惠聚驻村工作简报

  2017年访惠聚驻村工作简报

  访惠聚即“访民情、惠民生、聚民心”,2017年访惠聚怎么样呢?下面请看小编为大家整理的2017年访惠聚驻村工作简报吧!2017年访惠聚驻村工作简报

  自1月25日,2017年叶城县“访惠聚”驻村工作队队长和骨干进点以来,两批工作队无缝衔接,携手同心,主动作为,坚持抓落实、全覆盖、求实效,在改进作风、服务群众的实践中砥砺品行,增长才干,增强各族群众的获得感,不断将“访惠聚”驻村工作引向深入。

  下沉一线听民声,民情日记“心连心”。叶城县各“访惠聚”驻村工作队第一书记主责,充分整合村“两委”班子成员、村警务室人员、驻村管寺管委会干部、村民小组第一小组长等力量,健全完善工作责任制,实行任务共担共责,形成合力,实现干部包户走访全覆盖。基层“七支队伍”深入村庄农户、街头巷尾开展大走访、大宣传、大调研,通过村民大会、座谈会、个别访谈、实地查看等方式,与群众“零距离”接触、“一对一”服务、面对面交流,沉下心、俯下身全面掌握基层社情民意及群众生产生活状况,了解群众所需所盼,及时协调解决问题。

  结对帮扶解民困,群众满意“打对钩”。以“民族团结一家亲”活动为契机,放下架子,端正态度,与群众结对子、交朋友、攀穷亲,逐户逐人进行走访谈话,了解其思想表现和生产生活情况,根据思想及现实表现分类施策,进行思想帮扶、经济帮扶和教育转化,将各项关爱帮扶举措落到实处。各派驻单位积极当后盾,以驻村工作队干部为依托,采取定点联系、对口帮扶、定期下派等措施,建立“党员先锋队”、“志愿服务队”、“帮扶小分队”等,以“一帮一”、“多帮一”等形式,各尽所能,开展上门服务、跟踪服务和定向服务,着力解决困难群众生活生产困难,及时公开各项办事流程、办理时限、办理进度、办理结果,用干部辛苦指数换取群众“满意积分”。

  整合资源助发展,扶贫帮困“看笑脸”。“访惠聚”工作队开展

  “进万家、送服务、促发展”活动,发挥派驻单位优势资源,向帮扶群众送资金、送技术、送项目、送信息、送培训,宣传党各项惠民利民政策及相关用工、就业、医疗、教育等信息,积极开展就业培训,联系就业岗位,帮助联络产品销路,变“输血式”帮扶为“造血式”帮扶,着力提升基层党员带富能力和群众致富能力,用工作队的付出换取群众的笑脸,用工作队的汗水换取群众的掌声,用工作队的辛苦指数换取群众的幸福指数。

  定纷止争促和谐,疏导民怨“解疙瘩”。工作队在日常工作中积极化解群众矛盾纠纷,用真情解心结,用公心倾听群众诉求,用耐心析法明理,讲解法律政策,通过柔性服务,以情感人,以理服人,倾情化解干戈,促进社会和谐。工作队还认真备课,以案释法,深入开展《信访条例》、《社会治安管理处罚法》等法律法规宣讲,提升基层群众知法、守法、用法意识。强化部门包村单位与村(社区)共建,健全群众工作机制,广泛倾听群众意见,疏导群众情绪,化解群众纠纷,办理信访积案,切实把矛盾化解在基层,消除在萌芽状态。活动开展以来,共开展送法进基层活动330场次,解决难题178件,化解矛盾纠纷270件次。

  2017年访惠聚驻村工作简报

  为深入贯彻落实自治区“访惠聚”驻村工作视频会议精神,沙湾“访惠聚”驻村工作队及时召开“见面会”“对接会”“联谊会”和“组队会”,推进2017年“访惠聚”驻村工作,为提升“访惠聚”驻村工作成效提供保障。

  班子“见面会”,了解村情民意。2017年新进点驻村工作队队长、骨干及时会同原有驻村干部、村“两委”班子成员、村民代表等人员,召开驻村工作“见面会”,村“两委”班子成员详细介绍村队基本情况、基层党组织建设情况、村干部履职尽责情况、群众的强烈期盼和存在的`问题,村民代表积极反应群众所思所想所盼和殷切期望,让2017年新进点驻村干部及时了解和掌握村队基本情况和群众的期盼、要求,为开展各项工作打下基础。

  干部“对接会”,研讨发展思路。2017年新进点驻村工作队队长、骨干及时会同原有驻村干部、村干部召开驻村工作“对接会”。2016年驻村工作队队长对“访惠聚”驻村工作开展情况、制度建设情况、惠民生项目建设情况、村民增收致富的发展思路及制种玉米的收益等情况进行交流介绍,对正在推进且尚未完成的工作和重点难点工作进行全面交接,谋划好2017年“访惠聚”工作。同时,对驻地派出单位购置的设施、设备、物品以及工作档案资料等建立移交清单,妥善做好新老工作队的物品移交工作。

  干群“联谊会”,增进干群关系。结合每周一升国旗活动、“民族团结一家亲”等活动,邀请全体村民举办下东地村首届春晚联谊会,采取舞蹈、歌曲、快板、小品等群众喜闻乐见的节目形式,把党的各项惠民政策、会议精神传达给群众,拉近和驻村干部的群众间的感情。在春节期间,开展为全面送春联及挂历、走访入户等形式与群众近距离交流,拉近干群关心,同时,对村上“五保”户、孤寡老人、贫困户等特殊群体进行走访慰问,发放慰问金,及时把党的温暖送到群众身边,不断促进各民族交往交流交融。

  村队“组队会”,夯实组织建设。发挥村队群团组织作用,组织村队青年、妇女、村干部、入党积极分子等群体,召开集体志愿服务“组队会”,组建

  “志愿服务队”和“文体活动队”两支队伍,开展志愿服务活动和文艺活动。“志愿服务队”为劳动力薄弱的家庭义务扫雪、剁冰、收拾屋子等,充分营造村队和谐氛围,让有奉献精神的村民积极向党组织靠拢。“文体活动队”发挥村级阵地作用,组织学跳广场舞、文艺演出、体育比赛等活动,让群众积极向村级阵地靠拢,丰富群众的业余文化生活。

  2017年访惠聚驻村工作简报

  新疆

  叶城县在2017年“访惠聚”驻村工作中,紧紧围绕驻村工作总目标,以“三先行三对接”作为抓手,突出重点、加强力量、完善机制,进一步夯实“访惠聚”驻村工作基石。

  谋划安排先行,工作上无缝对接。该县从县直单位抽调能力强、素质高、基层工作经验丰富的274名副科级以上干部,担任“访惠聚”驻村工作队队长,根据驻村干部素质能力及民汉比例进行合理搭配,配优选强驻村工作队伍结构。结合实际,制定突出叶城特色、操作性强的《叶城县2017年深化“访惠聚”驻村工作实施方案》,统一将274名村(社区)党组织第一书记党组织关系全部转移至村(社区)基层党组织。在全县范围内形成了驻村工作早谋划、重大事项想办法、落实工作出合力的良好工作格局。

  理论武装先行,思想上高度对接。制定2017年驻村干部素质能力提升“双语”学习培训和理论培训工作方案,对第四批“访惠聚”驻村工作队成员进行半个月以上的“双语”学习培训和政治理论培训,认真听取县领导的专题辅导报告、观看自治区、地区领导授课视频、听取7个优秀驻村工作队队长经验交流,针对学习内容分组谈体会、谈认识,培训结束对进行测试检验,巩固学习成效,对测试不合格人员进行“回炉”补学,保证每名驻村干部都是过硬的“智囊库”。

  责任担当先行,服务上精准对接。1月24日,县派第四批274支“先行队”统一提前介入与第三批“访惠聚”工作队进行无缝衔接,以熟悉工作、了解民情、有序衔接为主要任务,进驻当日就全身心投入工作,先后与村“两委”班子、第三批工作队队员、警务室村警、驻村管寺管委会干部、村民小组第一小组长等七支力量进行座谈,了解全村整体工作、社情民意,梳理明确2017年驻村工作思路。开展民声大走访活动,开通民情直通车,掌握群众所需、所求、所盼,及时协调困难、解决问题,积极协助农民群众做好春耕备耕工作,做到“一线发现问题,一线解决问题,一线安排工作”,为顺利开展各项工作奠定坚实基础。

篇五:访惠聚老队员交接工作

  

  访惠聚老队长回村传帮带工作小结

  近日,笔者采访了访惠聚老队长在回村传帮带工作中的经验和心得,以下是小结:

  一、了解村情民意,尊重村民意愿

  回村传帮带工作的首要任务是了解村情民意。老队长在回村的第一天就与村民代表座谈,详细了解村里的人口、家庭、收入、教育等情况,深入了解当地的习俗和文化。

  在传帮带过程中,尊重村民意愿也是十分重要的。老队长在传授技能或进行其他工作时,总是先听取村民的想法和需求,将自己的经验和知识有针对性地传授给村民。

  二、注重传承与创新并重

  老队长认为,传承是重中之重,而创新也同样重要。传承无法代替创新,创新也不能忽视传承。

  在传授技能或开展其他工作时,老队长注重将传统技艺和现代科技相结合,让村民在传承中学习新知识、新技能,提高自己的综合素质。

  三、关注村民实际需求

  老队长认为,回村传帮带的最终目的是提高村民的生活水平和幸福感。因此,关注村民实际需求是非常重要的。

  在回村传帮带过程中,老队长不仅将自己的技能和知识传授给村民,还积极组织村民开展实际的生产和生活工作,如组织村民进行农业生产、开展农家乐等。

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  四、注重培养村民自我发展能力

  老队长认为,回村传帮带的目的是让村民自立自强,而不是永远依赖外来力量。因此,注重培养村民自我发展能力是十分必要的。

  在传授技能或开展其他工作时,老队长注重培养村民的自我发展能力,让村民能够在自己的领域里发展和创新,提高自己的素质和能力。

  以上就是访惠聚老队长在回村传帮带工作中的经验和心得小结。回村传帮带工作需要对村情民意有深刻的了解,注重传承和创新并重,关注村民实际需求,注重培养村民自我发展能力。希望这些经验对其他回村传帮带工作能够有所启示。

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篇六:访惠聚老队员交接工作

  

  【聚焦访惠聚】传递交接棒,助?“访惠聚”继续前进总?会振奋精神

  努??作!总?会是你们坚强的后盾踏上新征程,开始为期两年的“访惠聚”?作,离开纵有万般不舍,但更多的是勇于担当的信?和决?。2017年以来,总?会紧紧围绕总?标,主要领导担任村第?书记,全?做好维护稳定、群众?作、脱贫攻坚、建强基层组织“四项任务”,受到当地?部群众的好评。2018年选派优秀?部参加萨勒吾则克乡琼艾格勒村“访惠聚”?作队,总?会将发挥后盾单位的作?,全?做好保障?作,驻村?部将扎根基层,牢记使命,锤炼作风,积极?作,让组织放?,让群众满意,撸起袖?加油?!民丰县市场监督管理局驻索达路社区“访惠聚”驻村?作队传递交接棒,助?“访惠聚”继续前进民丰县驻祥民街道索达路社区“访惠聚”驻村?作队新?队员认真开展?作交接,新?队员压茬对接,确保“访惠聚”驻村?作“不断档”。

  ?队员向新队员交接?作档案2018年民丰县市场监督管理局驻索达路社区“访惠聚”驻村?作队新队员?驻以来,?队员充分利?各种时机与新队员?对?谈、?把?教,发挥“传帮带”作?。群众?作是“访惠聚”?作的根本,新队员?驻以来,在?队员的带领下积极?访困难居民,了解他们的困难和诉求,积极解决他们的实际困难,先后看望了齐娜罕、阿?杜?柯等?位?患疾病,?动不便的居民,让他们切实感受到党和政府的关怀和温暖。新队员纷纷表?:?定接好“接?棒”,继续发扬?队员的?作作风,扎实做好各项?作。(供稿:闫洪元)?队员带领新队员到居民家中?访民丰县??局驻喀拉墩村“访惠聚”?作队访惠聚:平凡的?天

  2018年,我主动请缨参加“访惠聚”驻村?作,我是?名??部,也是两个孩?的母亲,我相信我能够克服困难,我也有信?有决?做好“访惠聚”驻村?作。和群众合张影2?3?,是我们来到萨勒吾则克乡喀拉墩村的第三天,上午10时30分,村第?书记、“访惠聚”?作队队长陈宇锋组织?家开展?户?访?作,在?访中,详细了解群众的家庭情况,特别是家中???体情况,孩?的上学就业情况及家庭收?的主要来源,了解他们在?产?活中的困难和问题,并积极帮助出主意、想办法。?作队还向群众认真宣传党的?九?精神和党的惠民利民好政策;当得知村民图尔迪·吾拉依?刚刚喜得千?时,?家纷纷表?祝贺......

  ?户宣讲午饭过后,我们继续开展?户?访......下午18时30分,我们对?天来的?访情况进?梳理,对群众提出的困难和问题认真研究解决办法。还对春节前的安全?产、节?慰问、?体活动等?作进?了谋划部署。23时,?作队队员再次对当天?作进?再梳理,积极谋划第?天的?作。新年伊始,万象更新,这就是我们“访惠聚”?作队平凡的?天,实?富有意义的?天,我相信,我们将秉持这份坚持与执着,去迎接未来的每?天!(供稿:古丽波斯坦·艾则孜)本期编辑:闵甜

篇七:访惠聚老队员交接工作

  

  【驻村?记?】驻村?记·驻村?活第?天村?的第?次-------七户地,我们来了!1?31?早晨10点,在校长冯春、书记张超的陪同下,我们满怀期望的来到了乌苏市第六中学驻九间楼乡七户地村驻村点。??作队长岳健平带领?作队员?起热情的欢迎了我们的到来并合影留念。接着带领我们参观了?部周转房。宿舍,厨房、卫?间等配套设施?分齐全、环境卫??分?净,顿时有了“家”的感觉。参观完以后在岳健平队长的组织下,我们与乡包村领导?部及村两委班?、村警进?了座谈、交流。交接完?作以后,岳健平队长带领我们开展第?次?户摸排?作,向村民们介绍新?作队,让我们熟悉相关?户?访的程序。我们第?次与村民交流,???分紧张.....?户完已经12点了,虽然我们筋疲?尽的回到了驻地,但是回想起第?天来的经历我们??很充实很欣慰,也有许多收获和感慨:只要秉着?颗真诚为百姓服务的?,就会收获百姓们满满的爱。图?供稿:乌苏市第六中学驻九间楼乡七户地村?作队

  廖?艳来到村?的第?次2018年1?31?18时,我和托尔拉?师来到了四棵树哈勒?布勒格村,正式成为访惠聚驻村队队员,放下?李,简单收拾好床铺,就进?到紧张?有序的会议室开会,第?书记杨淑芳队长对我们的到来表?了欢迎,并给我们介绍了村委会的领导?部,了解到我的脚上有伤,杨队长还特意给我安排?张暖和的床铺,让我的??暖洋洋的.......经过和?家的相处、交流,让我感觉来到?作队,就像回到了??家?样,看着?家?张张微笑的脸庞,让初到此地还有些紧张的我迅速的融?到这个?家庭中。在对接?作的过程中,李?楠?师详细?热情的给我讲解了他的?作内容,?把?交给我怎样?,让我忐忑不安的?,有了依靠,我相信在这样?个团结友爱的?家庭?,我?定会尽??最?的努?,把?作做到最好,不负校领导的嘱托和期盼。图?供稿:乌苏市第?中学驻哈勒?布勒格村?作队

  周静编辑:?欢

  责编:古丽松·叶尔肯

  审核:李鸿

篇八:访惠聚老队员交接工作

  

  交通运输厅“访惠聚”驻村工作简报

  交通运输厅“访惠聚”驻村工作简报

  开展“访民情惠民生聚民心”活动,是适应新形势、解决新问题,忠实履行兵团职责使命的重要途径;我们要切实把思想、行动统一到中央、自治区和兵团党委的总体部署上来,深化思想认识、增强行动自觉,努力把“访惠聚”各项任务落到实处。下面是小编整理的交通运输厅“访惠聚”驻村工作简报,上公文站,发现学习。

  交通运输厅“访惠聚”驻村工作简报一

  x月x日深夜,交通运输厅第二驻村工作队会议室灯火通明,工作队正在召开会议,传达学习当天下午召开的自治区深化“访民情惠民生聚民心”驻村工作视频会议精神。会议由工作队长陈发明主持,全体队员参加。

  会上传达学习了自治区党委副书记、秘书长、自治区教育党工委书记、自治区“访惠聚”驻村工作领导小组副组长李鹏新《在自治区深化“访民情惠民生聚民心”驻村工作视频会上的讲话》和自治区党委常委、组织部长马学军《在自治区深化“访民情惠民生聚民心”驻村工作视频会上的主持讲话》精神。

  学习后,工作队长陈发明同志指出,在剩下的驻村时间里,工作队一要认真学习文件,领会精神实质;二要扎实回头看,查漏补缺;三要全面总结一年的工作;四要做好交接工作,谋划好明年的.计划和双语夜校三年计划,制定有关制度,为下一批工作队提供借鉴,打好基础。

  通过传达学习,工作队全体队员一致认为,这次会议高屋建瓴,指导性强,学习讲话精神后很受启发、很受教育,表示要继续保持昂扬斗志做好接下来的工作,虽然今年驻村工作接近尾声,但仍然要加强学习,进一步深刻领会“访惠聚”驻村工作的精神要义,牢牢把握主攻方向,把工作向纵深推向。

  工作队也对全体干部提出要求,要进一步坚定做好“访惠聚”工作的信心决心;要强化责任担当,进一步好做好“访惠聚”工作的自觉行动;要聚焦重点任务,抓好主攻方向;要进一步细化具体措施;要严格要

  求,加强学习,增强本领;要团结一致,形成合力。

  交通运输厅“访惠聚”驻村工作简报二

  x月x日,自治区交通运输厅驻xx地区xx县xx镇和xx乡11个村的23名“访惠聚”工作队队员到达xx地区不久,就已经和第三批驻村工作队、村“两委”、村警、县乡包村领导们见了面,部分工作队还到老党员家中进行了走访。

  自治区交通运输厅驻xx县工作队总领队、驻xx乡xx村工作队队长xxx,自20xx年以来已经两下南疆。开展工作伊始,他要求11个驻村工作队开展工作要依靠第三批工作队和乡村两级干部队伍,积极向第三批工作队学习,严格按照自治区、地区和县委各项工作部署,有步骤、压好茬,紧紧围绕重点工作、基本任务和具体工作要求,严格落实“四位一体”和“四个共同”工作机制,与乡党委、村党支部和第三批驻村工作队上下联动,做好配合,以“宣传群众、摸清情况、深挖根源、整治三非、巩固基础”为重点任务,高标准完成各项工作任务。

  这几日,在做好资料收集和整理20xx年工作队档案、民情日记工作的基础上,自治区交通运输厅各驻村工作队还学习了喀什地区、岳普湖县有关“访惠聚”驻村工作文件精神,通过参加联合晨会、研判会、入户走访及宣传教育工作了解社情民意,通过与乡领导、村“两委”及第三批工作队、村民的座谈调研,共同谋划乡村发展,迅速投入到“访惠聚”驻村工作当中。

篇九:访惠聚老队员交接工作

  

  访惠聚老队长回村传帮带”活动总结

  近日,我们村组织了一次“访惠聚老队长回村传帮带”活动,旨在让老队长们回到自己的家乡,为村民们传授经验,帮助他们解决实际问题,推动村庄的发展。

  在活动中,老队长们带领村民们进行了多项实用技能培训,如农业生产技术、养殖技术、家庭经济管理等。他们还与村民们进行了深入交流,听取了他们的意见和建议,为村庄的发展提供了宝贵的参考。

  老队长们还积极参与了村庄的公益事业,帮助村民们解决了一些实际问题,如修路、修桥、清理垃圾等。他们的行动不仅让村民们感受到了温暖,也为村庄的环境卫生和基础设施建设做出了贡献。

  通过这次活动,我们不仅让老队长们回到了自己的家乡,也让他们重新感受到了自己的价值和意义。同时,村民们也从老队长们身上学到了很多实用的知识和技能,提高了自己的生产和生活水平。

  这次“访惠聚老队长回村传帮带”活动是一次非常成功的活动,不仅让老队长们回到了自己的家乡,也为村庄的发展做出了积极的贡献。我们相信,在老队长们的帮助下,我们的村庄一定会越来越美好。

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