下面是小编为大家整理的乡村振兴个人发言材料,供大家参考。
乡村振兴个人发言材料
今天的乡村振兴座谈，我想结合个人的分工，我分管政法工作，下面主要谈谈乡村振兴要加强法治建设。党的十九大报告提出了“坚持全面依法治国”的同时，提出了“实施乡村振兴战略”，要求加强农村基层基础工作，健全乡村法治治理体系。在2018年的中央一号文件《关于实施乡村振兴战略的意见》中，也进一步明确了要加强农村基层基础工作，构建乡村治理新体系，建设平安乡村。从以上大的背景看，要想乡村振兴，必须要健全法治治理体系。
首先，作为基层干部，要运用好法律的武器，要做到学法用法懂法，用法治手段解决好矛盾纠纷等问题。最近十三届三次全会通过的《民法典》可以说是我们解决矛盾纠纷的法宝，它集合了婚姻法、继承法、民法通则、担保法、合同法、物权法等九部法律为一体，系统的阐述了直接关系老百姓生活的各个方面法规，把这部法律学好了，对解决群众的矛盾纠纷会起到决定性作用。
其次要向群众普法，提高群众的法治意识。近年来，广大群众虽然通过网络等媒体对法律的了解得到了较大幅度提升，但大多数群众的法律意识仍然比较“淡漠”，遇到纠纷信访不信法、不找法律找信访。从我镇信访情况看，基本上都是找信访办的多，找司法所的就很少。这也说明群众第一行为选择的是信访维权，而非法律维权。另外了解到个别庄上还存在招摇撞骗现象，有的人假借为老年人看病进行诈骗。还有网上的电信诈骗，上当的也不少。所以应加大普法力度，使广大群众做到依法维权、提高法治意识。说到普法，应开展法治文化建设，注重将普法宣传与丰富群众精神文化生活相结合，将群众遵纪守法、孝老爱亲意识融入“民主法治示范村”、“十星级文明户”、“乡村道德模范”等创建评比活动之中。还有就是“孝善镇”建设，这也是为乡村振兴打基础，为我镇广大群众创造出良好的家风，才能创造出和谐的社会。通过一系列活动的开展，在群众中树立好的典型，对于落后的群众也是一种鞭策，对于社会上不良的风气也是一种摒弃。这样对于乡风文明的提高也能够营造出良好的法治氛围。
其实，说到法治建设，还应当进一步强化治安防范措施，发挥群防群治的作用，充分调动广大群众参与到维护社会稳定的工作中来。在去年冬季，我镇也出现过偷盗现象，这与我们的防范措施跟不上以及干部群众的重视程度都有关系。
最后，我认为提升基层法治创建水平，必须牢牢依靠村党组织的领导核心作用以及战斗堡垒作用，现在我们的基层组织还很薄弱，后备力量还不强。可以通过明年的村级换届，把一些能干事、干好事的优秀人才吸纳到村级干部队伍中来。农业农村部部长韩长赋说过，做到乡村振兴事事有规可循、层层有人负责，一张蓝图绘到底，久久为功搞建设。可以说，我们村这一级是乡村振兴最基层的负责人。只有形成工作战斗堡垒，才能搞好乡村振兴这一艰巨任务。
乡村振兴个人发言材料
全面实施乡村振兴战略是党中央为推进城乡一体化发展和全面建成小康社会做出的的重大战略决策。2018年，将认真落实党的十九大提出的“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求，按照县委、县政府乡村振兴发展意见，结合园区实际，坚定走好“农企结合”的发展路子，开启农村二次创业，切实实现农业更强、农村更美、农民更富。重点做好以下工作：
一、加强治理，促进农村和谐稳定
一要加强农村基层党组织建设。“火车跑得快，全靠车头带”，基层党员干部是农村发展的带头羊。在乡村振兴发展的过程中，要不断增强基层组织的凝聚力和战斗力，不断提升党员干部的干事能力。持续推进抓党建工作引领作用，创新基层党组织工作方式；
提升村“两委”班子队伍素质，发挥农村党员先锋模范带头作用；
加强党员管理力度，严把“出口”和“入口”，做好不合格党员处置工作；
深化村干部评议考核机制，整治基层不正之风，夯实农村换届工作基础。二要提升农村法治和德育水平。加强对农村法治教育的宣传，提升村干部和村民的法律意识和素质；
培育和践行社会主义核心价值观，大力宣传道德模范、身边好人的典型事迹，弘扬真善美，传播正能量。三要建设平安乡村。完善农村矛盾纠纷预防和化解机制，做到小事不出村、大事不出县、矛盾不上交；
深入开展打黑除恶专项行动，严厉打击农村黑恶势力、村匪村霸、宗族恶势力及黄赌毒盗拐骗等违法犯罪行为；
引导宗教和社会主义社会相适应，严禁利用宗教干预农村公共事务；
持续开展农村安全隐患治理，加强安全生产工作，杜绝重特大安全事故。
二、提升质量，积极调整产业结构
2018年，园区将坚持“可行可靠、稳定持续”的理念，积极推进强乡富村工程，一方面提升产业质量，调整产业机构，提质增效，拓宽致富渠道，对农村特色产业积极鼓励、支持；
另一方面，进一步加大招商引资力度，完成园区重点项目建设。各村要进一步依托园区优势，以促进村民增收致富为目标，大力发展劳务输出、餐饮、物流、住宿、商贸等服务产业，不断提高非农性收入；
同时因地制宜、挖掘特色、找准产业，促使传统农业与更多的产业融合发展。
三、优先发展，壮大农村集体经济
按照县委精神，优先发展农村集体经济，尝试探索农村集体资产折股量化，成立股份合作制经济组织，推行“政府+龙头企业+金融机构+科研机构+合作社+农户”的多元股份合作模式，实现资源变股权、资产变股金、农民变股东，进而实现村庄、农户共同增收。
四、改善环境，全力推进美丽乡村
一是逐步优化园区空间布局。在园区项目建设的过程中，合理布局，不破坏农村的完整性，因地制宜制定农村发展规划，在发展的过程中保护乡村特色，留住乡愁。二是持续改善农村环境。以垃圾处理、污水治理、厕所改造、村容村貌整治为重点，认真落实农村人居环境整治三年行动方案，加快美丽宜居乡村建设。推进垃圾分类，大力开展村街硬化、村庄绿化、街巷亮化、保护古树名木，开展“散煤清零”、“煤改气”工程等。三是加强农村基础设施建设。统筹推进农村水、电、气、路、讯、房和卫生室、幼儿园、村民代办中心建设，加快完成现有农村危房改造任务，加强农村防灾减灾救灾能力建设，加快改善农村生产生活条件。
五、精准扶贫，增加农民收入渠道
把扶贫、扶技、扶志结合起来，让贫困群众通过辛勤劳动脱贫致富。一方面进行产业精准扶贫，帮助有劳动能力的贫困人口发展特色种养业、家庭手工业、光伏、电商等扶贫产业，增加农民收入渠道。另一方面对丧失劳动能力的特殊贫困人口，综合实施社保兜底、医疗保障救助等扶持政策，确保病有所医、残有所助、生活有兜底。
习近平总书记强调农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题，必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，撸起袖子加油干，苦干实干拼命干，全力推进乡村振兴，为坚定不移推动高质量发展作出积极贡献。
乡村振兴个人发言材料
一、县十大专项脱贫攻坚行动-就业扶贫行动
全面开展就业专项行动计划，落实就业扶贫“九条措施”，完善贫困劳动力“一库五名单”制度。扎实展开“送培训下乡”等培训活动，2018年培训贫困劳动力贫困劳动力363人。2018年开发和安置农村综合事务管理员、生态护林员、草管员、河道管理员、道路养护员、地质灾害监测员、村级保洁员等七类公益性3056个(其中：贫困劳动力2302人)。2018年开展春风行动”暨就业扶贫现场招聘会及浙江省临海市、黄岩区-县东西部扶贫协作专场招聘会2场。开展送岗位信息下乡入村活动16场，提供各类岗位信息3800余条，极大地方便了求职人员在家就能随时掌握企业空岗信息，根据自身情况选择就业。2018年全县转移输出农村贫困劳动力1710人。
二、多渠道促进农牧民就业增收
坚持就业优先战略，实施积极的就业政策，加快建立城乡劳动者平等就业制度，构建城乡均等的公共就业服务体系，健全农牧民转移就业和多元化增收机制，促进农村劳动力转移就业，实现更高质量和更加充分的就业。
(一)拓宽农牧民就业渠道
实施乡村就业计划，重点扶持吸纳就业能力强的产业和企业，培育一批就业扶贫车间，推进农村就业示范基地建设，促进乡村经济多元化发展，拓宽农牧民就业空间。开发各类公益性岗位，促进农民劳动力就读就地就业，完善职业技能培训、就业服务、劳动维权“三维一体”工作机制，鼓励农村集体经济以及新型农业经营主体吸纳农村剩余劳动力就业，推进农牧民就近就地就业。加强劳务协作，搭建跨区域劳务合作平台，架建企业用工指导和职业培训，引导农村劳动力转移就业。
(二)完善乡村就业创业服务体系
健全覆盖想成的公共就业创业服务体系，加强基层就业创业社会保障平台建设，提供就业信息、创业指导、优惠政策享受等一站式服务，推进就业创业服务和管理的信息化、便利化。开展返乡农牧民创业培训、创业辅导、创业提升等活动。举办返乡创业成果展，积极组织开展农民工技能大赛等活动。支持农牧民群众自主创业，引导农民工、大学毕业生返乡下乡创业。
(三)实施农牧民增收计划
实施职业技能培训提升行动，大力开展羌绣、唐卡等劳务品牌培训，确保农村劳动力转移输出基本文东，促进农牧民工资性收入持续增长。加强惠农政策扶持，落实国家各项补贴政策，提高转移性收入。
三、县乡村就业创业促进行动重点工程
(一)乡村就业促进行动
实施“一户一技术能手”技能培训，大力开展订单式、定向式、定岗式培训，增强农村劳动力“造血”能力，统筹资源定期组织乡村人才集中培训。
(二)乡村公共就业创业服务体系建设
加快我县公共就业创业服务平台建设，加强农民工、高校毕业生、“9+3”毕业生等就业困难群体的创业培训、创业指导和服务对接。
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